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Webinar: ¿Cómo nos preparamos para una negociación salarial?

Ayer (jueves 23 de abril) ofrecimos una nueva sesión de Webinar de Gestión del Talento, compartida con la escuela de negocios EAE, en la que hablamos de cómo afrontar una negociación salarial.

Tuvimos el placer de contar con la presencia de Alejandro Huerres: Labour Relations, HR Admin. and Health & Safety Manager Europcar, que nos dio algunas las claves sobre cómo afrontar y cómo valorar los diferentes factores desde el punto de vista retributivo. Nos habló de toda la parte variable, los objetivos, bonus y la retribución flexible.

Asimismo, contamos con la colaboración de José Díaz Canseco: Socio-Director de The Human Touch y profesor de EAE Business School, que nos puso en contexto con los datos de desempleo que hay actualmente, nos habló de la parte de retribución fija y cómo negociar esta parte fija.

José Díaz Canseco | Alejandro Huerres

En el momento de aceptar una oferta salarial es importante conocer bajo qué condiciones nos están haciendo la oferta. Con ello, hablamos de cómo se valora una oferta profesional, cuál es la retribución fija y cuál es la variable, y de cómo poner en valor mi propio performance para tener un incremento retributivo.

Fue una sesión muy interesante en la que los ponentes lanzaron mensajes a nuestros oyentes como:

  • “La potencia sin control no sirve de nada.”
  • “En una negociación salarial hay que tener en cuenta dos aspectos: el contexto y el desarrollo.”
  • “Responsabilidad y salario tienen que ir de la mano.”
  • “Las 3 patas a tener en cuenta para aceptar una oferta: personas, proyecto y salario.”
  • “Objetivos de la retribución variable: atraer, retener y desarrollar el potencial hacia la estrategia de la compañía.”
  • “Tipos de retribución variable a largo plazo: stock options y bonos plurianuales.”
  • “Ventajas para el empleado en una retribución flexible: ahorro fiscal, descuentos, personalización de la retribución.”
  • “Ventajas para la empresa en una retribución flexible: atracción, retención y retribución inteligente.”

La sesión fue tuiteada mediante la cuenta de @OnlineBSchool utilizando el hashtag #eaewebinar. Y nuestros oyentes tuvieron la oportunidad de enviar sus comentarios y plantear sus dudas a los ponentes, siendo resueltas en directo.

¿Te perdiste el Webinar sobre cómo prepararnos para una negociación salarial? Puedes volverla a ver siguiendo el enlace que te facilitamos a continuación, junto con la presentación que se utilizó.

>> Ver la presentación del Webinar: ¿Cómo prepararnos para una negociación salarial?

¡Muchas gracias a todos, no os perdáis la próxima sesión!

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